Сегодня: 18.07.2018

Работа в городе: Казань / Набережные Челны / Нижнекамск / Альметьевск / Зеленодольск / Елабуга / Бугульма / Чистополь / Лениногорск /



















Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Мензелинская вода-Минеральная и питьевая вода

Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Статьи (архив)
Фитнес для мозгов
"Есть зарядка для хвоста и для хобота зарядка",— жизнерадостно пела мартышка в мультфильме "38 попуг.. (2695)

Что вас раздражает на работе?
Лишить спокойствия на работе нас могут не только начальники. Какие ещё раздражители вам мешают?
.. (4010)


Не бойтесь менять профессию!
Согласно результатам исследований социологов, 54% россиян работают исключительно из-за необходим.. (3759)

Диплом на вес золота
Стоимость учебы в ведущих российских вузах - одна из самых высоких в мире За обучение в столичн.. (2294)

Драка за опытных работников
Рынок труда в нашей стране восстановился до того уровня, когда работник получает уже не одно, а неск.. (4157)


Поиск:

Тип поиска:
Город:
Пол:
М/Ж Мужчина Женщина
     
Пример: дизайнер

На главную / Статьи / Пора менять профессию

Статьи

05.11.2008
Пора менять профессию


СОКРАЩЕННЫМ СОТРУДНИКАМ БУДЕТ ПРОЩЕ НАЙТИ РАБОТУ, ПОЛУЧИВ БОЛЕЕ ВОСТРЕБОВАННУЮ СПЕЦИАЛЬНОСТЬ

Массовые увольнения продолжаются по всей стране. Минздравсоцразвития предложило работодателям совместно с государством организовать программы переподготовки сотрудников.

В середине ноября компании представят списки профессий, которые будут востребованы у них, несмотря на кризис. Этим профессиям будут обучать сокращаемых сотрудников, в первую очередь служащих офисов. Предполагается, что переподготовку будет оплачивать государство.

Предложения по профессиям подготовят по регионам. Курсы переобучения там также будут организованы разные. "Российский рынок труда очень сегментирован: на юге страны требуются одни специалисты, на Урале - другие, в Центральной России - третьи", - объясняет Марина Москвина, начальник департамента трудовых отношений и рынка труда Российского союза промышленников и предпринимателей.

Ранее "Труд" опубликовал рейтинг десяти профессий, которые больше всего пострадают от кризиса. В него вошли банковские специалисты, аналитики, брокеры, риелторы, менеджеры по развитию, обучению и найму персонала. "Под сокращение прежде всего попадают "незарабатывающие" подразделения", - рассказывает Лариса Уланова, менеджер по работе с ключевыми клиентами кадровой компании AVANTA Personnel. Иными словами, переучиваться придется тем, кто до этого не приносил явной прибыли компании.

КУДА ПОЙТИ
Всегда есть спрос на бухгалтеров, а также менеджеров по продажам, зарплата которых привязана к процентам от продаж. "Как ни странно, на рынке труда сейчас острая нехватка секретарей", - отмечает Владимир Царьков, генеральный директор кадрового агентства "Профиль". Менеджеров по продажам обучают минимум за две недели, секретарей - за четыре. Бывший финансист за месяц обучения вполне может стать бухгалтером или секретарем, а за две - менеджером по продажам.

В торговых компаниях сейчас остро не хватает специалистов в области складского или финансового учета: операционистов, операторов баз данных, финансовых менеджеров, складских менеджеров. "Работники банковской сферы без проблем смогут освоить эти специальности", - отмечает Маргарита Удовенко, руководитель группы подбора персонала кадрового агентства "Юнити". Также иностранным торговым компаниям необходимы менеджеры по расчетам, владеющие английским языком. Азы этих профессий бывшие банковские работники вполне способны постичь в течение трехмесячного испытательного срока

Финансовые аналитики могут пойти работать в структуры негосударственного пенсионного страхования на стартовые позиции актуариев или андеррайтеров. "Сейчас эти структуры активно развиваются. Бывшие финансовые аналитики на новой работе смогут получать примерно столько же", - считает Марина Москвина. У большинства бывших финансистов хорошее математическое образование, и освоить специфику работы в страховании (одна из самых запутанных отраслей) они могут за два-три месяца. В крайнем случае всегда можно пойти в страховые агенты - это одна из постоянно востребованных профессий. В большинстве страховых компаний их обучают за одну-две недели.

ПЕРЕУЧИТЬСЯ ПО МИНИМУМУ
Сотрудникам вспомогательных подразделений финансовых компаний (к примеру, сейлзы, маркетологи) придется переучиваться по минимуму. Достаточно будет просто вникнуть в отраслевую специфику и особенности новых продуктов, которые им придется продавать.

В некоторых случаях достаточно будет не поменять профессию, а получить дополнительные ключевые навыки, например, хорошенько выучить иностранный язык и овладеть компьютером. "Если к нам придет человек с такими навыками, мы ему стопроцентно работу найдем", - говорит Александр Карпов, директор по персоналу LG Electronics. В частности, в LG не хватает закупщиков (специалистов, отвечающих за переговоры с поставщиками и закупку комплектующих) и логистов (сотрудников, контролирующих отгрузку продукции компании). Курс обучения логистике для менеджеров длится минимум две недели. А вот на английский придется потратить от месяца до полугода - в зависимости от уровня знания языка.

Опрос

НА ЧТО ВЫ ГОТОВЫ ПОСЛЕ ПОТЕРИ РАБОТЫ?
19%

готовы обучиться новой специальности

11%

могут заняться предпринимательством

16%

согласятся пойти на работу без официального оформления

8%

готовы перейти на работу с более низкой квалификацией

5%

согласятся на работу с более низкими доходами

21%

не готовы идти на компромиссы

Источник: ВЦИОМ

Зайниев Антон,
Староверова Екатерина


Источник: www.trud.ru | прочитано (2438)



Главные новости Татарстана
Для:
Логин:
Пароль:

Регистрация компаний
и кадровых агентств

Татарский филиал ОАО "Волга-Кредит" Банк
(вакансий:1)

КУРСЫ ВАЛЮТ (24.07.2014)

Валюта Покупка Продажа
USD 34.70 35.25
EUR 46.80 47.35

Все кадровые агентства






Голосование
Изменились ли ваши доходы с начала этого года?

Нет , остались на том же уровне.
Да , увеличились, незначительно.
Да ,увеличились , значительно.
Да, уменьшились.


результаты голосования



РОСПЕРСОНАЛ-Кадровое Агентство

Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83






Warning: file_get_contents() [function.file-get-contents] in /home/c40/public_html/phpinc/right.php on line 57

Warning: file_get_contents(http://www.kamil-shagaliev.ru/href.php?idsite=8&s=http://www.job16.ru/clauses/ in /home/c40/public_html/phpinc/right.php on line 57

Cайт дня на ТАТИНТЕРНЕТ.РФ
Проект Job16.ru не несет ответственности за предоставленную информацию пользователями

по размещению информации на сайте обращайтесь к администраторам

При использовании информации с сайта
активная ссылка на сайт обязательна.

Разработка сайта:
© 2008 JOB16.RU
РАБОТА. Персонал
тел.: 8 927 400 46 83 - Шагалиев Камиль
тел.: 8 987 231 77 91 - Попенов Сергей
e-mail: info@job16.ru

Продвижение сайтов в городе Набережные Челны
Tatarstan.Net - все сайты Татарстана Rambler's Top100