Сегодня: 21.01.2018

Работа в городе: Казань / Набережные Челны / Нижнекамск / Альметьевск / Зеленодольск / Елабуга / Бугульма / Чистополь / Лениногорск /



















Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Мензелинская вода-Минеральная и питьевая вода

Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Статьи (архив)
Продам талант. Дорого.
Продам талант. Дорого. Или Кто такой Литературный Агент? «Не продается вдохновенье, но.. (2818)

Вот новый поворот
Когда люди оставляют профессию, в которой они не достигли каких-либо существенных результатов, это в.. (2593)

Тестировщик ПО: в поисках багов
На профессиональных форумах тестировщики программного обеспечения то ли в шутку, то ли всерьез н.. (3631)

Ярмарки вакансий: инструкция по применению
Кому могут быть полезны ярмарки вакансий, и как извлечь из них максимум пользы Среди советов т.. (2587)

Турфирмы похудеют на 10 000 человек
К ВЕСНЕ СЛЕДУЮЩЕГО ГОДА РАБОТУ МОГУТ ПОТЕРЯТЬ ОКОЛО 20% РАБОТНИКОВ ТУРИСТИЧЕСКОЙ ОТРАСЛИ Сперва.. (3800)


Поиск:

Тип поиска:
Город:
Пол:
М/Ж Мужчина Женщина
     
Пример: дизайнер

На главную / Статьи / Что вам обещает работодатель в новом году?

Статьи

15.01.2009
Что вам обещает работодатель в новом году?


Новые автомобили, премии, сокращения штата и отдых в санатории. А чем начальство порадует вас в 2009-м?


Сергей


Банковский служащий


"Не будет увольнений"


За последние три месяца прошлого года у нас уволили почти треть сотрудников. Причем делалось это не волнами сокращений, а как-то бессистемно и хаотично. Понятно, что благоприятной рабочей атмосфере среди оставшихся сотрудников это не способствовало. Все нервничали, переживали и ждали своей очереди на выход. Перед праздниками руководство объявило нам, что в новом году сокращений не будет: все необходимые изменения уже проведены. Можно сказать, мы стали чуть спокойнее, но легкий дискомфорт все же испытываем.


Павел


Сервисный инженер


"Ждем обновления автопарка"


Нам обещают обновить парк автомобилей. Дело в том, что нам постоянно приходится выезжать к клиентам, и на 300 человек у нас восемь "убитых" "Жигулей". Чтобы забронировать машину, нужно приехать в офис к 6 утра, в противном случае придется ехать на выезд своим ходом. А вес запчастей часто превышает 20 кг, и с огромным баулом просто не пустят в метро. Так что ждем и гадаем, что за машины нам закупят и в каком количестве.


Денис


Продавец-консультант


"Вернут премии"


В первый рабочий день этого года старший менеджер донес до нас очень приятную новость: нам сказали, что вернут часть надбавок. Дело в том, что зарплата продавца складывается из многих частей: она зависит и от выручки, и от количества отработанных смен за месяц. В прошлом году была отменена премия некурящим. То есть до этого, если не ходишь на перекуры, тебе положен дополнительный процент от премии, в среднем выходило рублей 500-600. Потом в целях экономии он был отменен, а сейчас введен снова. Как говорится, мелочь, а приятно.


Маргарита


Бухгалтер


"Гарантируют стабильность"


Наша компания очень большая, собрать всех сотрудников - дело грандиозное. Поэтому чаще всего общение с высшим начальством происходит по корпоративной почте. О новостях мы узнаем также с помощью рассылок и информационных писем. В конце прошлого года всем пришло поздравительное письмо со всевозможными пожеланиями и торжественным обещанием обеспечить работникам компании стабильность и благополучие. Говоря о стабильности, нас заверили, что зарплата меняться не будет. Весьма сомнительная радость, если учесть, что раньше она из года в год повышалась.


Екатерина


Проектный менеджер


"Дадут отдохнуть"


На первом в этом году собрании отдела начальник честно сказал, что в этом году наша зарплата вряд ли будет повышена. Однако чтобы хоть как-то компенсировать это, он пообещал расширить соцпакет. Теперь туда будет входить оплата проездного в общественном транспорте, а по итогам квартала особо отличившиеся "бойцы" будут награждены недельной путевкой в санаторий.


Александр


Заместитель коммерческого директора


"Сомнительное повышение"


Мой начальник сказал мне по секрету, что он скоро пойдет на повышение, а меня порекомендует на свое место. Честно говоря, я в это не очень-то верю, потому что так он сказал не только мне, но и двум моим коллегам. О чем они мне радостно нашептали в курилке. Не знаю, что он задумал, но за гипотетическое повышение я буду бороться до конца. Быть может, мне повезет. Ради этого я готов пойти по головам коллег.


Ольга


Маркетинговый аналитик


"Следующую волну сокращений"


На прошедшем недавно собрании генеральный директор сказал так: "Ничего не буду вам обещать, возможно, еще кого-то из вас придется уволить". И все. Столь "радостное" известие повергло всех в шок. После первой волны сокращений у нас и так осталась всего половина штата. Кого еще у нас можно уволить, кроме как самого генерального директора, мы просто не представляем. Так что с нетерпением ждем новостей, хороших или плохих.




Источник: www.trud.ru | прочитано (2552)



Главные новости Татарстана
Для:
Логин:
Пароль:

Регистрация компаний
и кадровых агентств

Татарский филиал ОАО "Волга-Кредит" Банк
(вакансий:1)

КУРСЫ ВАЛЮТ (24.07.2014)

Валюта Покупка Продажа
USD 34.70 35.25
EUR 46.80 47.35

Все кадровые агентства






Голосование
Изменились ли ваши доходы с начала этого года?

Нет , остались на том же уровне.
Да , увеличились, незначительно.
Да ,увеличились , значительно.
Да, уменьшились.


результаты голосования



РОСПЕРСОНАЛ-Кадровое Агентство

Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83





404 - File Not Found


Самые горячие новости


Вернутся на главную Sitemap

Cайт дня на ТАТИНТЕРНЕТ.РФ
Проект Job16.ru не несет ответственности за предоставленную информацию пользователями

по размещению информации на сайте обращайтесь к администраторам

При использовании информации с сайта
активная ссылка на сайт обязательна.

Разработка сайта:
© 2008 JOB16.RU
РАБОТА. Персонал
тел.: 8 927 400 46 83 - Шагалиев Камиль
тел.: 8 987 231 77 91 - Попенов Сергей
e-mail: info@job16.ru

Продвижение сайтов в городе Набережные Челны
Tatarstan.Net - все сайты Татарстана Rambler's Top100