Сегодня: 21.04.2018

Работа в городе: Казань / Набережные Челны / Нижнекамск / Альметьевск / Зеленодольск / Елабуга / Бугульма / Чистополь / Лениногорск /



















Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Мензелинская вода-Минеральная и питьевая вода

Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Статьи (архив)
Работа без образования?
Многие люди поступают в институт только ради высшего образования,и меня всегда интересовал только од.. (15551)

Обманывал ли вас работодатель с зарплатой?
Случалось ли вам сталкиваться с мошенничеством на работе? Олег, менеджер по работе с клиентами «.. (2547)

Хотите стать боссом? Хорошо питайтесь
На часах только 11 утра, но работать вам уже не хочется и не можется. Поэтому вы отправляетесь за оч.. (2020)

4 плюса изменений в Трудовом кодексе
Поправки ТК ,внесённые в Госдуму,скорее защитят работников,чем ущемят их права Предложения РСПП п.. (1827)

Излишнее усердие вредит карьере
Первые три месяца на новом месте все работают как пчёлки - утром приходят раньше всех, днём вертятся.. (2334)


Поиск:

Тип поиска:
Город:
Пол:
М/Ж Мужчина Женщина
     
Пример: дизайнер

На главную / Статьи / Много плохих вакансий

Статьи

19.01.2009
Много плохих вакансий


В пятницу правительство презентовало портал с рабочими местами для тех, кто не пользуется интернетом

Ресурс содержит 760 тысяч вакансий. Но найти работу или подыскать сотрудника здесь будет сложно. Вакансии датируются ноябрем-декабрем прошлого года, то есть уже неактуальны. Кроме того, большинство рабочих мест предлагается "синим воротничкам", которые редко имеют доступ в интернет.

Портал "Работа в России" (www.trudvsem.ru) был создан на государственные средства. Всего на него было потрачено 19 миллионов рублей. Наполнением банка вакансий занимается Минздравсоцразвития. На сайте собраны вакансии 85 региональных служб занятости и 2,5 тысячи муниципальных центров по трудоустройству.


Вчера на портале было представлено 760 258 вакансий. Ровно столько же было в пятницу, когда он начал работать. Хотя чиновники неоднократно заявляли об обновлении информации в режиме реального времени, этого не происходит.


Ошиблись с аудиторией


Главная проблема портала - несовпадение целевой аудитории и способа донесения до нее информации. Львиная доля вакансий рассчитана на рабочие специальности. Кроме того, большинство вакансий на сайте - низкооплачиваемые, с зарплатой менее 15 тысяч рублей в месяц. По данным Роструда, средний возраст рабочего - 55 лет. В то же время согласно опросу фонда "Общественное мнение" лишь 5% россиян в этом возрасте пользуются интернетом. Более половины пользователей Всемирной паутины - россияне в возрасте 18-24 лет. Большинство пользователей интернета - россияне с высшим или неоконченным высшим образованием и доходами выше среднего.


Основное количество рабочих мест, представленных на портале, находится не в крупных городах, а в региональных или районных центрах, где интернет распространен мало. Получается, что информация о вакансиях, представленная на сайте, до реальных соискателей не дойдет, поскольку ресурс они просто не увидят.


С опозданием в три недели


Все вакансии портала - это сбор предложений от работодателей по разным регионам России.


По факту большинство вакансий на сайте дойдут до соискателя слишком поздно. Причина - в организации процесса передачи данных. Ведь когда работодатель в каком-либо регионе заявляет о свободной вакансии в центр занятости, он одновременно с этим дает рекламу в местные средства массовой информации, ищет по знакомым, в конце концов, вешает объявление о поиске сотрудника на фонарный столб. Пока региональная вакансия дойдет из районного центра занятости в областной, а оттуда - в Москву, места, скорее всего, будет, уже занято. Сейчас, например, самые свежие вакансии на портале датированы декабрем.


"Труд" обратился к своим читателям, которые в данный момент находятся в поиске работы, с просьбой протестировать портал. Автомеханик Андрей отмечает: "Многие вакансии на сайте представлены без телефона работодателя. И мне как соискателю придется или отправлять резюме, или связываться с центром занятости населения в регионе. Это будет очень долго!" Секретарь крупной строительной компании Евгения говорит: "Не понравилось описание большинства вакансий: ни условий труда, ни графика, ни льгот. На сайте есть даже ноябрьские вакансии. Им больше двух месяцев! А значит, они или уже заняты, или настолько плохие, что не заняты до сих пор".


Раздел же, где планируется публиковать резюме соискателей, пока не работает вовсе.


Подключить кадровиков


"Нужно различать первый шаг и результат. Тот факт, что такой сайт появился, уже хорошо, а дальше ему надо эволюционировать, - считает Павел Безручко, генеральный директор кадрового консалтингового агентства "Экопси консалтинг". - Вакансии служб занятости - низкого уровня, для развития проекта нужны вакансии более высокого уровня".


С ним согласен исполнительный директор Ассоциации консультантов по подбору персонала Валерий Оськин: "В нашей стране 3 тысячи кадровых провайдеров и операторов - кадровых агентств, порталов с банками вакансий, газет и журналов. В них работают около 100 тысяч человек". Через специалистов по человеческому ресурсу - рекрутеров и кадровиков - проходят вакансии компаний и резюме соискателей, которые до центров занятости просто не доходят. Ведь сюда часто обращаются лишь в последнюю очередь. Их трансляция на портал могла бы существенно повысить его ценность.


Мнения


55%


россиян ничего не слышали о правительственных мерах по борьбе с безработицей


33%


полагают, что организация работ вахтовым методом - самая эффективная мера по борьбе с безработицей


31%


людей "что-то слышали"о работе кабинета министров над проблемой безработицы


3%


респондентов считают оказание помощи в трудоустройстве конкретной мерой по борьбе с безработицей


Источник: ФОМ

Зайниев Антон


Источник: www.trud.ru | прочитано (2154)



Главные новости Татарстана
Для:
Логин:
Пароль:

Регистрация компаний
и кадровых агентств

Татарский филиал ОАО "Волга-Кредит" Банк
(вакансий:1)

КУРСЫ ВАЛЮТ (24.07.2014)

Валюта Покупка Продажа
USD 34.70 35.25
EUR 46.80 47.35

Все кадровые агентства






Голосование
Изменились ли ваши доходы с начала этого года?

Нет , остались на том же уровне.
Да , увеличились, незначительно.
Да ,увеличились , значительно.
Да, уменьшились.


результаты голосования



РОСПЕРСОНАЛ-Кадровое Агентство

Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83





404 - File Not Found


Самые горячие новости


Вернутся на главную Sitemap

Cайт дня на ТАТИНТЕРНЕТ.РФ
Проект Job16.ru не несет ответственности за предоставленную информацию пользователями

по размещению информации на сайте обращайтесь к администраторам

При использовании информации с сайта
активная ссылка на сайт обязательна.

Разработка сайта:
© 2008 JOB16.RU
РАБОТА. Персонал
тел.: 8 927 400 46 83 - Шагалиев Камиль
тел.: 8 987 231 77 91 - Попенов Сергей
e-mail: info@job16.ru

Продвижение сайтов в городе Набережные Челны
Tatarstan.Net - все сайты Татарстана Rambler's Top100