Сегодня: 22.08.2018

Работа в городе: Казань / Набережные Челны / Нижнекамск / Альметьевск / Зеленодольск / Елабуга / Бугульма / Чистополь / Лениногорск /



















Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Мензелинская вода-Минеральная и питьевая вода

Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Статьи (архив)
Стереотипы HRов
Повлиять на успешность собеседования может все что угодно. Но сегодня речь пойдет не о профессионали.. (2814)

Какие вопросы задать работодателю, чтобы повысить свой шанс на получение работы?
Если на собеседовании работодатель говорит: «У Вас есть к нам вопросы?», это не значит, что собеседо.. (4648)

Работа в лес не убежала
Ситуация на рынке труда оказалась совсем не такой критической, как ожидали Российские компании .. (2061)

"Шеф сначала уволил, а потом трудоустроил"
Меня сократили по всем правилам, да еще и порекомендовали в другую компанию Начальник вызвал меня.. (2104)

Оператор игровых автоматов
Оператор игровых аппаратов или Да, это вон тот... Спит вон в кабинке... Как вы понял.. (15123)


Поиск:

Тип поиска:
Город:
Пол:
М/Ж Мужчина Женщина
     
Пример: дизайнер

На главную / Статьи / Вузы трудоустроят студентов

Статьи

22.07.2009
Вузы трудоустроят студентов

Малые предприятия полулегально существовали при большинстве крупных вузов. Госдума приняла закон, который позволит вузам создавать их официально. По прогнозам депутатов, благодаря этому удастся трудоустроить 30 тысяч выпускников.

В действие закон вступит до конца этого года. Он уже принят в трех чтениях в Госдуме, и его должен подписать президент Дмитрий Медведев. Речь о создании этого закона шла уже 10 лет, но его принятие тормозили чиновники, которые полагали, что бизнес в вузах ни к чему хорошему не приведет. Сотрудник одного из столичных вузов вспоминает, что на одной из встреч ректоров с чиновниками в прошлом году, где как раз обсуждался этот закон, один чиновник Минобразования категорично заявил: "Вы получаете зарплату из бюджета, вот и преподавайте".

Подобные предприятия существуют в большинстве крупных вузов, особенно технических. Например, в Московском инженерно-физическом институте организованные студентами и выпускниками проектные бюро или исследовательские центры появились еще в 1991 году. Сейчас в МИФИ площади арендуют около 20 фирм. На каждой из них трудятся 20-30 человек. Они производят оборудование для экологического контроля: промышленные фильтры, системы очистки природной воды, а также тренажеры для обучения экипажей танков для Рособоронэкспорта. "Из-за того что вуз по закону не мог создавать собственные предприятия, мы лишь предоставляли помещение", - рассказывает проректор по научной работе МИФИ Анатолий Петровский. Теперь вуз сможет участвовать в реализации продукции как соучредитель, а значит, получать за это деньги.

Работали в стол

До принятия закона вузы и колледжи не могли открывать собственные предприятия даже на средства, полученные от студентов-платников. На бюджетные деньги делать этого они тем более не могли, так как эти средства шли строго на целевые расходы: на зарплату преподавателям, ремонт или научные исследования. Фактически вузам приходилось проявлять альтруизм: они оказывали поддержку студентам и выпускникам, предоставляли свои помещения и лаборатории, но деньги за это получали только в виде арендной платы.

Сомнительный юридический статус дорого обходился и вузовским предпринимателям. "Исследования в вузах велись, но внедрять их было практически невозможно", - говорит первый проректор Международной академии бизнеса и управления Екатерина Добренькова. Наука была оторвана от экономики, бизнеса. Продать свое изобретение в крупную фирму или запатентовать его самостоятельно было для вузовских специалистов сложно и дорого. Одному из преподавателей МГТУ имени Баумана пришлось даже заложить квартиру, чтобы запатентовать свое изобретение.

Новый закон расширил возможности для трудоустройства выпускников в вузах. "Раньше студенты не могли реализовать свои проекты", - дополняет пресс-секретарь МГТУ имени Баумана Андрей Волохов. Ежегодно в вузе появляются десятки изобретений: программное обеспечение для предприятий и офисов, медицинское оборудование, роботы, выполняющие разные виды работ. Разработки учащихся интересовали заказчиков, но официально купить их у учебного заведения они не могли. Сам вуз тоже не мог довести изобретения до ума из-за нехватки денег.

Теперь вузы спешат воспользоваться новыми возможностями. В Российском государственном гуманитарном университете сейчас ведется подготовка к созданию нескольких малых предприятий: кадрового агентства, экспертного бюро, психологической и юридической консультаций. В экспертном бюро, к примеру, будет проводиться экспертиза художественных ценностей, на работу будут брать художников-реставраторов и дизайнеров. И предприятия, и частные коллекционеры обращались в вуз и раньше, но зарабатывать на этом деньги университет не имел права. Предприятия создают не только для заработка. "Очевидный их плюс - это то, что они не будут работать только на прибыли. Главное для них - воплотить в жизнь идеи вуза", - объясняет ректор РГГУ Ефим Пивовар. Кадровое агентство, например, будет помогать РГГУ искать сотрудников.

Кризисные помехи

Создание предприятий в вузах тормозит нехватка денег. Открыть юридическую консультацию, когда достаточно одного кабинета и компьютеров, дешево. Реализовать проект по производству лазеров или шумоизоляционных систем дороже, и без поддержки делового сообщества организовать такое предприятие вузу сложно. Во-первых, нужна хорошая материальная база - делать продукцию в промышленных масштабах на оборудовании вуза невозможно. Во-вторых, нужны отлаженные механизмы продвижения и реализации продукции.

Поэтому по новому закону соучредителями могут выступать спонсоры или крупные предприятия, которые сейчас не настроены рисковать и вкладываться в новые проекты. "Появятся ли новые рабочие места в вузах - это вопрос", - сомневается Екатерина Добренькова.

Кроме того, в законе существует неясность со статусом предприятий, создаваемых при вузах. "Не совсем понятно, предприятия какого вида деятельности можно будет открывать в вузах и какие при этом будут ограничения", - задается вопросом Ефим Пивовар. Законодатели, в свою очередь, заявляют, что закон позволит лишь реализовывать результаты интеллектуальной деятельности - новейшие разработки и инновационные проекты. То есть вузы не смогут открывать рестораны, пекарни или фабрики по пошиву курток. Списка возможных видов деятельности пока нет.

Факты

30 тысяч рабочих мест может появиться в вузах с принятием закона

87 вузов заявили о готовности создавать малые предприятия

100 человек - максимальное число работников при одном таком предприятии

3 месяца нужно вузу, чтобы изменить устав и создать предприятие

150 тысяч выпускников могут остаться без работы в этом году

Источник: Минобразования, собственные данные


Источник: www.trud.ru | прочитано (2351)



Главные новости Татарстана
Для:
Логин:
Пароль:

Регистрация компаний
и кадровых агентств

Татарский филиал ОАО "Волга-Кредит" Банк
(вакансий:1)

КУРСЫ ВАЛЮТ (24.07.2014)

Валюта Покупка Продажа
USD 34.70 35.25
EUR 46.80 47.35

Все кадровые агентства






Голосование
Изменились ли ваши доходы с начала этого года?

Нет , остались на том же уровне.
Да , увеличились, незначительно.
Да ,увеличились , значительно.
Да, уменьшились.


результаты голосования



РОСПЕРСОНАЛ-Кадровое Агентство

Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83


Рекламное место свободно
от 250 рублей


+7 927 400 46 83






Warning: file_get_contents() [function.file-get-contents] in /home/c40/public_html/phpinc/right.php on line 57

Warning: file_get_contents(http://www.kamil-shagaliev.ru/href.php?idsite=8&s=http://www.job16.ru/clauses/ in /home/c40/public_html/phpinc/right.php on line 57

Cайт дня на ТАТИНТЕРНЕТ.РФ
Проект Job16.ru не несет ответственности за предоставленную информацию пользователями

по размещению информации на сайте обращайтесь к администраторам

При использовании информации с сайта
активная ссылка на сайт обязательна.

Разработка сайта:
© 2008 JOB16.RU
РАБОТА. Персонал
тел.: 8 927 400 46 83 - Шагалиев Камиль
тел.: 8 987 231 77 91 - Попенов Сергей
e-mail: info@job16.ru

Продвижение сайтов в городе Набережные Челны
Tatarstan.Net - все сайты Татарстана Rambler's Top100